Salut les Lombriks,

Mon taff me demande de revenir travailler au bureau 2 jours minimum par semaine à titre de "lien social".

Pour cela, ils me font une attestation dans laquelle est indiquée :

"les déplacements de la personne indiquée ci-dessous ne peuvent être différés ou sont indispensables à l’exercice d’activités professionnelles ne pouvant être organisées sous forme de télétravail (au sens du 1er du 2e alinéa de l’article 1er du décret du 16 mars 2020 portant réglementation des déplacements dans le cadre de la lutte contre la propagation du virus Covid-19)"

Lien vers le décret en question :

https://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000041728476&categorieLien=id

Pour info, je télé-travaille depuis le début du confinement, ça se passe très bien, j'ai tout les outils nécessaires pour ça (matos, connexion, espace bureau, calme). Je suis en contact avec plein de gens de ma boite sur toute la France par messagerie instantanée, téléphone ou visio, donc le lien social est déjà maintenu quelque part.

La question est donc  de savoir si cette notion de "lien social" peut être une raison valable et suffisante pour demander à un salarié de revenir au bureau ?

Parce que clairement, me taper 2 h de transports en commun par journée au bureau, ça me tente pas ...

Merci d'avance pour vos commentaires ;) !

Tchusss !