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A poste équivalent, les femmes gagnent 22% de moins que les hommes

CQFD

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Envoyé par nasnagol le 14 novembre 2016 à 17h04

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7 commentaires

         

 

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titouille

Et en plus, elles obtiennent un meilleur résultat (59.39 mio contre 59.215 mio)
Il y a 9 ans
+ -1 -

TheMetroidPrime En réponse à titouille Verxit

Merci l'interdiction des contrôles d'identité aux entrée des bureaux en Californie :^)
Il y a 9 ans
+ 0 -

Zgru La voix de son ver

Ça marche encore, même actualisé.
(Et la différence de voix est encore plus flagrante.)
Image de Zgru
Il y a 9 ans
+ 0 -

raoulduke Lombric

Pourquoi ne pas prendre les résultats final? il me semble qu'il y a 538 grands électeurs aux USA...
Il y a 9 ans
+ -1 -

TheMetroidPrime En réponse à raoulduke Verxit

Parce qu'il reste encore pas mal de voix à compter, et le Michigan est serré.
Il y a 9 ans
+ -2 -

Benzer Lombrok

Elles gagnent moins parce qu'elles bossent moins. Ou plutôt parce que les hommes bossent plus. J'parle pas forcément productivité, mais strictement horaires.
Mais y a des explications (en partie) pour ça.
Il y a 9 ans
+ 2 -

Ezellar Lombric Shaolin

Juste pour info il y a un article très intéressant qui a analysé les données et démontre qu'en fait c'est faux. La différence dans un pays comme la France est plutôt entre 3,5 et 7%.
En gros, si on ramène au taux horaire, on est plus proche des 7% d'écart (les femmes travaillent plus à temps partiel) et si on enlève les effets sectoriels et les effets de carrière (dont l'ancienneté), on arrive autour de 3,5% (mais c'est plus subjectif déjà).
Et c'est juste en lisant les mêmes chiffres qui ont permis de trouver les fameux 22% d'écart.
Il y a 9 ans
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